Diputación, entidades y agentes de Baza sientan las bases para el desarrollo del Pacto por el Empleo

Diputación de Granada, entidades y agentes de la comarca de Baza han mantenido un encuentro de trabajo que ha sido el punto de partida para el impulso de las actuaciones del Acuerdo Territorial de la comarca de Baza integrado en el Pacto por el Empleo de la provincia el cual está enmarcado en el proyecto Granadaempleo II, cofinanciado por el Fondo Social Europeo. Este proyecto está promovido por la Diputación y cuenta con la participación de 36 entidades territoriales, agentes socioeconómicos y del tercer sector de la provincia.

A la reunión han asistido la diputada delegada de Empleo y Desarrollo Provincial, María Merinda Sádaba, el alcalde de Baza y presidente de la Mancomunidad de Municipios de la comarca, Pedro Fernández, así como representantes de sindicatos (UGT y CCOO), entidades empresariales (Asociación de Empresarios del Altiplano de Granada y Faecta), y Cruz Roja Granada.

En la reunión, que ha supuesto la constitución de la Comisión Institucional de Zona del Pacto por el Empleo, se han presentando las líneas de actuación del Acuerdo Territorial de la comarca de Baza y se ha facilitado información sobre los itinerarios integrados de inserción sociolaboral dirigidos a personas desempleadas, especialmente a aquellas que están en situación o riesgo de exclusión social, proporcionando formación específica, prácticas profesionales, formación transversal y complementaria, y tutorías individualizadas.

Asimismo, se ha dado cuenta de la participación de Diputación de Granada en la Red Nacional de Territorios Socialmente Responsables (Retos) liderada por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, alentando a las entidades a que participen en esta red que funciona en el ámbito provincial como un instrumento para el intercambio de experiencias y buenas prácticas.

La finalidad del Pacto por el Empleo es, mediante la implicación de todas las entidades integrantes del mismo, la contribución al desarrollo sostenible y la integración social y laboral, especialmente de las personas con mayores dificultades de acceso al mercado de trabajo, mediante la coordinación de recursos en red.